Circular Nº 48/2019.- Proveedores, OFERTA MARO´N

  Estimados asociados,   Adjuntamos oferta de nuestro proveedor MANTENIMIENTOS MARO´N REPARACIONES sobre EQUIPOS DE AIRE ACONDICIONADO para AESAR.   En la misma se incluye el montaje para instalaciones básicas de hasta 3 m. de distancia entre Compresor y Split. Mano de obra incluida. No se incluyen desplazamientos ni otros materiales. Cualquier otra intervención

2019-10-29T09:21:52+00:0026 de abril de 2019|

Circular Nº 46/2019.- Acta Asamblea Ordinaria AESAR

Estimados Asociados: Os remito Acta de la Asamblea Ordinaria de AESAR que se celebró el pasado día 4 de abril en la sede de CEPYME ARAGÓN. Como podréis observar en la citada Asamblea se procedió a aprobar las cuentas de AESAR, correspondientes al ejercicio 2018 y el presupuesto del ejercicio 2019. Os adjuntamos, Acta

2019-10-29T09:22:10+00:0024 de abril de 2019|

Circular Nº 44/2019.- EXENCIÓN PARA LAS ESTACIONES DE SERVICIO DE CONSTITUIR GARANTÍA FINANCIERA POR POSIBLE RESPONSABILIDAD AMBIENTAL

Estimados Asociados:   Desde CEEES, a través de un miembro del Comité Ejecutivo, se ha contactado recientemente con el responsable del Ministerio de Transición Ecológica en el desarrollo de la Ley de Responsabilidad Ambiental 26/2007, con el fin de aclarar dicho desarrollo reglamentario de la citada Ley, donde se nos podía obligar a las

2019-10-29T09:30:57+00:0011 de abril de 2019|

Circular Nº 43/2019.- Ponencia ALTER ECO. Jornada de Trabajo

Estimados asociados:   Después de la Jornada de Trabajo que celebramos el pasado 4 de abril, os enviamos el siguiente enlace para que podáis  acceder a la ponencia que realizo Gustavo Mezquita de ALTER ECO que lleva por título, “SOLUCIONES PARA ADAPTAR SU ESTACIÓN DE SERVICIO A LA NUEVA ITC MI IP04: PLAZOS Y

2019-10-29T09:31:15+00:009 de abril de 2019|

Circular Nº 42/2019.- CIRCULAR INFORMATIVA RDL 6-8/2019

Estimado asociado:         Adjuntamos circular informativa recibida de nuestra Asesoría Laboral ASSERTIA con las novedades más importantes recogidas en los últimos Real Decreto Ley.   Destacamos la obligatoriedad del “control de jornadas” de todos los trabajadores.   La forma de realizar dicho registro queda a discreción de la empresa y representantes sindicales, en

2019-10-29T09:31:29+00:003 de abril de 2019|
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